孙丽丽,副教授，硕士生导师，济南大学硕士研究生毕业。研究方向为人力资源管理与劳动力就业、创新创业与人才评价等。主要教授课程为管理学、市场调查与预测、营销策划、人力资源管理。科研成果及奖励包括在《山东社会科学》、《东岳论丛》等杂志发表CSSCI、EI学术论文5篇，其中，2篇被《中国社会科学文摘》全文转载；出版相关著作1部；主持国家社科基金项目1项、参与2项（1项已结题，鉴定等级为优秀），主持省部级项目2项、参与12项，主持市厅级项目4项、参与5项；获山东省社会科学优秀成果奖一等奖1项、二等奖1项，济南市社会科学优秀成果奖一等奖1项。教学成果及奖励包括主持校级教研项目2项，参与2项；指导本科生参加第五届“调研山东”大学生社会调查，调研报告获省一等奖，评为优秀指导教师；指导本科生参加2016“踏瑞杯”全国大学生人力资源管理技能实训大赛（山东赛区），获省三等奖，评为优秀指导教师。
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